Chef du département de planification financière
Tavan Bogd Group · Oulan-Bator
Job description
À propos du poste
Le chef du département de planification financière assure la stabilité et la croissance à long terme des filiales du groupe. Il élabore, consolide et pilote les plans financiers à court et moyen terme, tout en optimisant la rentabilité et en maîtrisant les risques.
Missions principales
- Développer et mettre en œuvre la planification financière du groupe et de ses filiales afin d’assurer leur stabilité à long terme et d’accroître leur part de marché.
- Élaborer, consolider et suivre les prévisions financières à court et long terme du groupe.
- Optimiser l’efficacité financière du groupe, gérer les leviers financiers et réduire les risques.
- Réaliser des études de marché, des analyses financières et des modèles de décision pour les nouveaux projets.
- Produire les rapports de performance financière, analyser la rentabilité et les coûts, proposer et mettre en œuvre des actions correctives.
- Développer et maintenir des modèles financiers adaptés aux besoins de l’entreprise.
- Informer les investisseurs et la direction avec des rapports pertinents.
- Encadrer les équipes financières des filiales.
Profil recherché
- Baccalauréat ou plus en gestion financière ou domaine équivalent.
- Minimum 5 ans d’expérience en gestion, analyse ou planification financière, idéalement à un poste de direction.
- Maîtrise avancée des modèles financiers, budgets, rapports et calculs d’investissement.
- Capacité d’analyse logique et prise de décision rapide et pertinente.
- Excellente maîtrise des outils numériques (Excel avancé, systèmes ERP, Power BI).
- Anglais courant, niveau avancé.
- La certification CFA constitue un atout supplémentaire.
Compétences requises
- Modélisation financière
- Excel avancé
- ERP
- Power BI
- Analyse financière et budgétaire
- Anglais professionnel
Questions fréquentes
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